1月21日,隧道股份召開(kāi)2024年工作總結(jié)暨2025年工作部署大會(huì)。隧道股份黨委副書(shū)記、總裁葛以衡代表股份公司黨政做重要工作部署,隧道股份黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員,總部各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人,各區(qū)域總部及子公司領(lǐng)導(dǎo)班子出席大會(huì)。
會(huì)議指出,隧道股份要進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)精神、習(xí)近平總書(shū)記考察上海重要講話精神和市委主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研隧道股份的部署要求,牢牢聚焦城市建設(shè)運(yùn)營(yíng)全生命周期管理,深入研究行業(yè)發(fā)展的痛點(diǎn)、研發(fā)新產(chǎn)業(yè)的賦能,推動(dòng)行業(yè)迭代、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級(jí),為實(shí)現(xiàn)“城市建設(shè)運(yùn)營(yíng)生態(tài)圈資源集成商”戰(zhàn)略愿景、為發(fā)揮五鏈從“聚合”到“融合”的改革成效,舉旗定向、堅(jiān)定信念、迎難而上,打開(kāi)新局面、凝聚新動(dòng)能。
會(huì)上,隧道股份黨委副書(shū)記、總裁葛以衡做2024年工作回顧與2025年工作展望。葛以衡總裁指出,2024年,隧道股份踐行“技術(shù)引領(lǐng)、資本推動(dòng)、數(shù)字賦能、協(xié)同發(fā)展”策略和“五鏈融合”模式,結(jié)合國(guó)企改革深化提升行動(dòng)和市委主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研部署要求,落實(shí)國(guó)家戰(zhàn)略、順應(yīng)行業(yè)變革、履行社會(huì)職責(zé),實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)再升級(jí)、盈利模式再優(yōu)化、資源集成能力再提升,在“十四五”收官前形成了較為完整的產(chǎn)業(yè)圖譜。
2025年,隧道股份全體干部職工要圍繞城市建設(shè)運(yùn)營(yíng)全生命周期管理,研究行業(yè)發(fā)展的痛點(diǎn)、研發(fā)新產(chǎn)業(yè)的賦能,推動(dòng)行業(yè)迭代、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。要讓“數(shù)字化”、“綠色化”成為推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的澎湃動(dòng)能和生態(tài)底色,充分發(fā)揮隧道股份應(yīng)用場(chǎng)景廣泛多元的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),加速“數(shù)綠”融合,不斷釋放傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的生機(jī)活力、持續(xù)培育新興產(chǎn)業(yè)的增長(zhǎng)動(dòng)能,為隧道股份下一個(gè)五年的高質(zhì)量發(fā)展打開(kāi)新局面、凝聚新動(dòng)力。
期間,與會(huì)成員共分7組,圍繞2025年度工作部署報(bào)告進(jìn)行了分組討論,全方位交流、多角度剖析,大家以智慧的碰撞與思想的升華,共同展望隧道股份美好的未來(lái)。
分組討論會(huì)后,葛以衡總裁重點(diǎn)就強(qiáng)化市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)整鏈協(xié)同、深化國(guó)際化發(fā)展、推廣一體化管理、加速新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展、加強(qiáng)黨建引領(lǐng)等多個(gè)方面的“29項(xiàng)具體工作任務(wù)”進(jìn)行細(xì)化部署,要求隧道股份總部各職能部門(mén)、各子公司牢牢錨定“推動(dòng)行業(yè)選代,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)”的總體目標(biāo),進(jìn)一步加強(qiáng)縱向溝通和橫向協(xié)作,制定詳細(xì)的工作推進(jìn)計(jì)劃和節(jié)點(diǎn)目標(biāo),建立問(wèn)題反饋和協(xié)同解決機(jī)制,強(qiáng)化過(guò)程管理和進(jìn)度糾偏,確保重點(diǎn)工作任務(wù)高效推進(jìn)和落實(shí),全力打好“十四五”收官戰(zhàn),用更加出色的業(yè)績(jī)實(shí)績(jī)打開(kāi)高質(zhì)量發(fā)展新局面,為實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開(kāi)局筑牢堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
在“十四五”即將收官
“十五五”謀篇布局的關(guān)鍵之年
讓我們以滾石上山、激流勇進(jìn)的
拼勁、闖勁、干勁
共同邁向隧道股份更為輝煌的
下一個(gè)五年