加滿油、充滿電、把穩(wěn)舵！隧道股份召開(kāi)深化落實(shí)“十四五”規(guī)劃交流推進(jìn)會(huì)，隧躍奮楫、再邁征程！

2021-03-18

 

3月15日，隧道股份召開(kāi)“建功十四五、邁向新征程——深化落實(shí)‘十四五’戰(zhàn)略規(guī)劃交流推進(jìn)會(huì)”，圍繞“十四五”新定位新思維新要求，錨定戰(zhàn)略目標(biāo)、交流落實(shí)措施，共同迸發(fā)推動(dòng)隧道股份戰(zhàn)略規(guī)劃落地的智慧火花。

隧道股份黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)張焰做重要講話，要求隧道股份各子公司進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，改革體制、優(yōu)化機(jī)制，創(chuàng)新發(fā)展、改變模式，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以國(guó)資國(guó)企改革的總體要求為目標(biāo)，以新時(shí)代數(shù)字化為契機(jī)，為隧道股份“十四五”規(guī)劃實(shí)施打下堅(jiān)實(shí)思想基礎(chǔ)、打造友好環(huán)境、創(chuàng)造持續(xù)動(dòng)力。隧道股份黨委副書(shū)記，總裁周文波主持會(huì)議。

隧道股份黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，總部各部門(mén)負(fù)責(zé)人，各子公司及區(qū)域總部主要領(lǐng)導(dǎo)成員出席會(huì)議。

會(huì)上，各子公司結(jié)合股份公司“十四五”規(guī)劃及隧道股份2021年工作部署要求，作“十四五”規(guī)劃設(shè)想及2021年重點(diǎn)工作交流。

↑十三面藍(lán)旗，每一面都是隧道股份揚(yáng)帆奮起的最重要組成部分。聚群策、同奮進(jìn)，一張藍(lán)圖畫(huà)到底，綻放隧道人的最強(qiáng)合力！

 

隧道股份黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)張焰就做好“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施，做出重要工作部署。

張焰董事長(zhǎng)指出，2021年是中國(guó)共產(chǎn)黨成立一百周年，而“十四五”時(shí)期是我國(guó)向第二個(gè)百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍的第一個(gè)五年，是加快新型城鎮(zhèn)化建設(shè)、為人民謀求幸福城市生活的關(guān)鍵時(shí)期。作為城市建設(shè)運(yùn)營(yíng)的重要參與者與推動(dòng)力量，我們要深化落實(shí)隧道股份“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃中制定的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，加快向“資源集成商”的轉(zhuǎn)型發(fā)展，以優(yōu)異成績(jī)?yōu)槌鞘薪ㄔO(shè)、為社會(huì)發(fā)展、為企業(yè)進(jìn)步貢獻(xiàn)力量。

今天一整天的交流、推進(jìn)、落實(shí)會(huì)中，各子公司圍繞隧道股份“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃目標(biāo)，把準(zhǔn)定位、謀實(shí)舉措，提出了諸多優(yōu)秀乃至與顛覆性的改革落實(shí)方案。下階段，希望各子公司進(jìn)一步圍繞未來(lái)五年企業(yè)發(fā)展面臨的重大任務(wù)，增進(jìn)交流、學(xué)習(xí)借鑒，一張藍(lán)圖干到底，為隧道股份“十四五”新的發(fā)展再添新功再譜新篇。

一要解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，為“十四五”規(guī)劃實(shí)施打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

對(duì)隧道股份來(lái)講，“十四五”比任何一個(gè)五年都要難。我們所經(jīng)歷的“十二五”、“十三五”，是在內(nèi)部整合上、在產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同上作文章。但“十四五”，隧道股份要建設(shè)成為“資源集成商”，更要讓外部資源為我所用。要做到這點(diǎn)，關(guān)鍵在于要解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，要以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，牢記總書(shū)記對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員提出的24字的標(biāo)準(zhǔn)要求——對(duì)黨忠誠(chéng)，勇于創(chuàng)新，治企有方，興企有為，清正廉潔；要在既有藍(lán)圖的基礎(chǔ)上，擼起袖子把我們的藍(lán)圖做好做實(shí)。

今年，是中國(guó)共產(chǎn)黨建黨一百周年，全體黨員干部要學(xué)好黨史，以史為鑒、以史明志，在新時(shí)代下解放思想、轉(zhuǎn)變觀念。只有這樣，隧道股份才能在“十四五”期末收獲圓滿的成績(jī)單，只有這樣隧道股份才將發(fā)生根本的改變，成為在市場(chǎng)上脫穎而出、具有獨(dú)一無(wú)二發(fā)展模式的企業(yè)。這是時(shí)代賦予我們每位領(lǐng)導(dǎo)干部的使命和責(zé)任。

二要改革體制、優(yōu)化機(jī)制，以國(guó)資國(guó)企改革的總體要求為目標(biāo)，為“十四五”規(guī)劃實(shí)施創(chuàng)造友好環(huán)境。

今天，我們看到了許多優(yōu)秀的模式方案，但要“跨前一步”推動(dòng)方案落地，關(guān)鍵在于要敢于改革體制、優(yōu)化機(jī)制，激發(fā)所有員工的激情。未來(lái)，我們必須要在國(guó)資國(guó)企改革的大局下看待“十四五”的規(guī)劃落地——比如在區(qū)域市場(chǎng)方面，我們加強(qiáng)區(qū)域聯(lián)動(dòng)不僅僅要靠思想凝聚，更要在股權(quán)層面、結(jié)構(gòu)層面加強(qiáng)融合，深度融合市場(chǎng)各方利益，充分激發(fā)區(qū)域公司的經(jīng)營(yíng)活力。我們要按照國(guó)資國(guó)企改革的總體要求為目標(biāo)，按照中央和上海市委、市國(guó)資委的部署要求，以不破不立的思維，改革體制優(yōu)化機(jī)制，讓隧道股份“十四五”戰(zhàn)略落地見(jiàn)效。

三要?jiǎng)?chuàng)新發(fā)展、改變模式，以新時(shí)代數(shù)字化為契機(jī)，加快人才培養(yǎng)，為“十四五”規(guī)劃實(shí)施創(chuàng)造持續(xù)動(dòng)力。

“十四五”期間，隧道股份將拓展新的板塊、發(fā)展新的業(yè)務(wù)，并以數(shù)字化為企業(yè)、為城市賦能。比如上海能建集團(tuán)，要從關(guān)注“管道”轉(zhuǎn)變?yōu)殛P(guān)注“能源發(fā)展”，我們聚焦的領(lǐng)域可以是天然氣，也可以是氫能、光能，但必須要從純粹關(guān)注管道施工轉(zhuǎn)變?yōu)殛P(guān)注能源發(fā)展、關(guān)注管網(wǎng)運(yùn)營(yíng)，打開(kāi)全新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域；而房地產(chǎn)板塊在高度市場(chǎng)化的背景下，更要用創(chuàng)新思維改變模式、改革體制優(yōu)化機(jī)制，做好“時(shí)間函數(shù)”，加快對(duì)市場(chǎng)的反應(yīng)速度；在數(shù)字化領(lǐng)域，我們要對(duì)標(biāo)國(guó)際上一流的數(shù)字化管理平臺(tái)，改變傳統(tǒng)運(yùn)行模式、加強(qiáng)青年人才儲(chǔ)備，以寬松開(kāi)放的環(huán)境加速培養(yǎng)干部隊(duì)伍，為“十四五”的實(shí)施奠定人才基石。

今天，隧道股份“十四五”規(guī)劃已然明確。各單位要打造符合時(shí)代要求，符合企業(yè)實(shí)際，與隧道股份“十四五”規(guī)劃相連相通的“十四五”發(fā)展藍(lán)圖。各單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，在今后的工作中要解放思想轉(zhuǎn)變觀念、改革機(jī)制優(yōu)化創(chuàng)新、創(chuàng)新發(fā)展改變模式，通過(guò)我們共同的努力，把隧道股份推到新的高度，為社會(huì)、為隧道股份、為全體員工創(chuàng)造優(yōu)異的成績(jī)！

隧道股份黨委副書(shū)記、總裁周文波主持會(huì)議。

新的五年，開(kāi)局就是奮進(jìn)

新的征程，起步就是沖刺

全體隧道人，錨定目標(biāo)、卯足干勁

共同創(chuàng)造更好的未來(lái)！